Reseña

Resumen

En este trabajo se presentan las principales acciones institucionales que han sido encaminadas para el desarrollo de la retribución social en los posgrados de la Universidad de Guadalajara. Se emplean, las actividades reportadas por varios programas de posgrado con la finalidad del identificar los posibles impactos e incidencias en las problemáticas sociales y medioambientales. Para ello, se utilizó información generada por los programas de posgrado dentro de los procesos de evaluación de la calidad considerando un periodo comprendido entre 2019 y 2022. Como principal resultado se identifica la diversidad de actividades y la importancia de su institucionalización como un factor clave para su registro y sistematización como un proceso de gestión del posgrado.