Reseña

En este libro se analiza la relación entre el clima organizacional y el desempeño docente en la Escuela Normal de Coacalco. A partir de un estudio cuantitativo y correlacional, se examinan aspectos como liderazgo, comunicación, relaciones interpersonales, equidad, infraestructura y recursos, considerando las percepciones de docentes y alumnos. Los resultados permiten identificar fortalezas y áreas de oportunidad en la gestión institucional y plantean recomendaciones orientadas a mejorar el clima laboral, la comunicación y las condiciones para el desempeño profesional docente.