MéxicoMéxico
Detalle
ISBN 978-607-8936-37-3

Convergencia universitaria: liderazgo, innovación y derechos laborales en la era digital

Autores:
Nuño Gutiérrez, Uriel
Soto Sanchez, Rita Elizabeth
Huizar Contreras, María Dolores
Ayala Vázquez, Ma. Guadalupe
Baltazar Ceja, José Roberto
Macías Guzmán, José Oswaldo
Ramírez Gallegos, Juan José
Arias Patiño, Lucila del Carmen
Velázquez Suárez, Noemí Yolanda
Navarro Villarruela, Claudia Luz
González Franco, Antonio
Michel Ángel, María Teresa
Barajas Ortiz, Martha Llorens
Araiza Baltazar, Luis Enrique
Salguero Gálvez, Misael Sem
Saray Ramirez, Laura Patricia
Cerda Vázquez, Rosario Isabel
Tejeda Jiménez, Martín
Ramírez Hernández, Esmeralda
Guzmán Barrera, Edgar Iván
Guriérrez Zúñiga, América Rosana
Rosales Estrada, Teresa Amalia
Fausto Godinez, Olga
Anaya Macías, Rocío del Carmen
Hernández González, Noé Salvador
Angulo Sherman, Abril Adriana
Gómez Angulo, Enriqueta
Contreras Negrete, Yadira Ivonne
Covarrubias Flores, Dolores Citlali
Reyes Romero, Claudia Miriam
Lozano Martínez, Laura Patricia
Arias Guzmán, Patricia Lizbet
Garza Barajas, Juan Carlos
Suastegui Ochoa, Alberto Alejandro
Martinez Vargas, Martha Patricia
Mora Pérez, César Omar
Castellanos Gutiérrez, José Alberto
Gómez Carvajal, Dulce María
Cortés González, Martha Sugeli
Delgado Acosta, Maria Teresa
Medina Alvarado, Elvira
Zamora Quintana, Laura Angelica
Vázquez De León, María del Sol
Grajeda Delgadillo, Leticia Elizabeth
Díaz Díaz, Sandra Luz
De la Torre Neri, José Alejandro
Franco Mendoza, Beatriz Elizabeth
Grajeda Delgadillo, Blanca María de los Ángeles
Rodríguez Márquez, Abril Valeria
Manzano Canales, Claudia Gabriela
López Magaña, Alma Yazmín
Maciel Arellano, Ma. del Rocio
Torres Santiago, Guadalupe José
Jiménez Govea, Aarón
Monteros Curiel, Espicio
Robles De Niz, Mahatma
Hidalgo Pérez, Sandra Elizabeth
Landeros Rodríguez, Alfonso
Arreola Muñiz, Raúl
González Pineda, Ana Verónica
Islas Villanueva, Margarita Isabel
Sánchez de Alba, Cynthia
Caro Gutiérrez, Francisco Javier
Ramírez Osorio, Octavio Raziel
Álvarez Jiménez, Fernando
Villa Hernández, Jorge Arturo
Santillán Becerra, Julio Alejandro
Machuca Martínez, Laura Fabiola
Trujillo González, Claudia Verónica
Cervantes Avalos, María Alicia
Tinoco Rodríguez, Cristian Eduardo
Flores Corvera, Saul Oswaldo
Mota Macías, Silvia Elena
Trujillo García, Fabricio Raúl
Cerrillos Hernández, Karina Salomit
Gutiérrez Gómez, Alberto
Muñoz Pérez, Ana Liliana
Villaseñor Rojas, Jorge Luis
Villaseñor Estrada, Amaranta
Orozco Sosa, María Camerina
Vaca Madrigal, Jorge
Alonso Estrella, Nicolás
Aguirre Lozano, Zarina Estela
Murillo Sánchez, María Imelda
Torres Mata, Ana
Larios Rosillo, Victor Manuel
Orizaga Trejo, José Antonio
Beltrán Ramírez, Jesús Raúl
Colaboradores:
Peña Ramos, José Alfredo (Prologuista)
Maciel Arellano, Ma. del Rocio (Coordinador editorial)
Editorial:Rodríguez Sánchez María Salud
Materia:Factores que afectan el comportamiento social
Público objetivo:General
Publicado:2024-12-19
Número de edición:1
Número de páginas:572
Tamaño:16x23cm.
Encuadernación:Tapa blanda o rústica
Soporte:Impreso
Idioma:Español
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Reseña

Convergencia universitaria: liderazgo, innovación y derechos laborales en la era digital es una obra elaborada por un grupo diverso de delegados, delegadas académicas y autoridades universitarias que, con valentía y visión, han trabajado en estos temas con una profunda perspectiva de género. La suma de estas voces no es fortuita. Cada una de las autoras y autores han experimentado y promovido cambios fundamentales en sus instituciones, desde la implementación de tecnologías innovadoras hasta la construcción de normativas que aseguren la equidad de género y la protección de los derechos laborales. Este libro busca ser un puente entre el presente y el futuro, integrando de manera armónica la tecnología, la inteligencia artificial, el sindicalismo, la innovación y la normatividad en el quehacer universitario.

El contenido de esta obra se estructura de manera que el lector pueda adentrarse en una reflexión profunda sobre los desafíos y oportunidades del entorno universitario actual. A lo largo de sus capítulos, se exploran temáticas clave como el papel de la tecnología en la transformación del liderazgo, las implicaciones éticas y laborales de la inteligencia artificial, y la necesaria evolución de los sindicatos en la era digital. Además, se analiza el impacto de la perspectiva de género en los procesos de toma de decisiones y se plantean estrategias para promover un liderazgo inclusivo, ético y con visión de futuro.

Uno de los pilares fundamentales de este libro es la convicción de que el liderazgo no se define únicamente por la capacidad de tomar decisiones, sino por la habilidad de inspirar y guiar a una comunidad hacia objetivos compartidos. En este sentido, se destacan historias de hombre y mujeres líderes que han roto barreras y han demostrado que es posible transformar el entorno académico desde una perspectiva inclusiva. Estas experiencias no solo enriquecen el contenido, sino que inspiran a nuevas generaciones a seguir avanzando en la lucha por una universidad más justa, equitativa y comprometida con sus valores.

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